Özür durumundan yer değiştirme isteğinde bulunabilmesi için son olarak atandıkları görev yerlerinde en az bir yıl süreyle görev yapmış olmaları gerekir
Bizler farklı kuruluşlarda çalışmakta iken 15 Aralık 2009 tarihinde Kurumlar Arası İlk Atama Yolu ile Milli Eğitim Bakanlığı’na öğretmen olarak atanan memur öğretmenleriz.Eski kurumumuzla ilişiğimizi kesme işlemleri sonrasında öğretmenlik görevimize 15 Ocak ila 22 Ocak 2010 tarihleri arasında başladık.Hizmet Sınıfı Değiştirenlerin Adaylığına ilişkin 07/04/2006 tarih ve 32425 sayılı bakanlık görüşüne göre göreve başlama süremizden 6 ay sonra yani Temmuz ayı ortalarında adaylığımız sonuçlandırılacaktır.Bu durumda temmuz ayında adaylığımız kaldırılacağından ağustos ayı eş durumu atamalarına başvurabilecektik. Ancak Milli Eğitim Bakanlığı’nın 6 Mayıs 2010 tarihinde çıkarmış olduğu yeni yönetmelikte (35. Madde) şöyle bir ibare bulunmaktadır. “ Bu Yönetmeliğin 14 ve 15 inci maddeleri kapsamında öğretmenliğe atananların, özür durumundan yer değiştirme isteğinde bulunabilmesi için son olarak atandıkları görev yerlerinde en az bir yıl süreyle görev yapmış olmaları gerekir.” Bu maddeden dolayı eş durumundan tayin isteyebilmek için 1 yıl görev yapma şartı getirilmiştir.Üstelik özür grubu yer değiştirme işlemlerine ilişkin Bakanlık duyurularının en geç 15 Aralıkta yapılacağı, başvuruların duyurulardan en geç on gün sonra başlayacağı ve başvuru süresinin de on günden fazla olmayacağı belirtilmiştir.Bu durumda başvurular en geç 5 Ocak 2011’de bitecektir ve bizler ne yazık ki 1 yıllık görev yapma zorunluluğunu 10-15 gün gibi az bir süre için tamamlayamamış olacağız ve bir dönem daha beklemek zorunda kalacağız.Yani kaldırılan yönetmeliğe göre 6 ayda eş durumundan tayin isteyebilecekken yeni yönetmeliğe göre bu süre 1.5 yıla çıkabilmektedir.Ayrıca Eğitim Sen’in açmış olduğu dava sonucu Kurumlar Arası Yeniden ve Açıktan Yeniden Atama ile atananlarda 1 yıl bekleme şartı aranmaksızın sağlık ve eş durumundan tayin istenileceğine dair Danıştay İkinci Dairesi’nin 2009/249 sayılı yürütmeyi durdurma kararı mevcuttur. Çıkarılan yönetmelik hem Anayasa’nın ailenin bütünlüğünü koruma ilkesine hem de Danıştay kararına aykırıdır.
Bizler devletin çeşitli kurumlarında yıllarca devlet memurluğu yaptıktan sonra öğretmenliğe geçebildik.Üstelik Kurumlar Arası İlk Atamaya yıllarca çok az kontenjan ayrıldığından atanmamızda uzun zaman aldı.Çoğumuz evli, çocuğu olan ve yaşları ilk atama ile atananlarla karşılaştırıldığında çok daha yüksek olan öğretmenleriz.Hepimizin aileleri bölünmüş durumdadır.Bu durum psikolojik olarak bizleri, eşlerimizi ve çocuklarımızı yıpratmaktadır.Bu sorunun çözülmesinde göstereceğiniz katkılardan dolayı şimdiden çok teşekkür ediyoruz.
MEMUR ÖĞRETMENLER